英敏特的生活

就像我们大于生活的办公环境一样,Mintel的生活永远不会枯燥。



我们当然会努力工作-但我们也会努力工作,以确保您的工作/生活平衡得以保持……
平衡良好。



训练

如今,员工比以往任何时候都在寻求能够使他们学习新技能的工作。英敏特认为,培训是使我们的员工保持其当前角色并为未来机会做好准备的最有影响力的方法之一。 我们有一个全球培训团队,提供内部研讨会,并由外部培训师和在线培训提供补充。

重点领域包括:
  • 交流与演讲
  • 促进和解决问题
  • 销售培训
  • 公关和媒体培训
  • 研究与写作
  • 管理培训课程

巨大的好处

我们的收益因国家而异,但我们不断地从员工中汲取教训,以求为他们提供最好的服务。向您的招聘团队询问详细信息!

MintelGives是一项慈善捐赠计划,旨在支持员工的兴趣和参与非营利组织。
迄今为止,MintelGives已与80多个地方,国家和国际慈善机构建立了合作关系。

为了给员工提供更多参与慈善事业的机会,MintelGives还协调季度慈善活动和各种社区参与项目。 MintelGives之所以与众不同,是因为其全球委员会就想法,倡议和事业进行了头脑风暴,计划和合作。最近的项目包括服装,书籍,玩具和学校用品的驱动,节日愿望书的捐赠,筹款游戏和电影之夜,烘焙销售以及在当地学校的指导机会。

MintelGives努力召集来自Mintel全球办事处的个人团队,他们关心周围的世界,并希望对整个社区产生积极影响。